Individuell oppfølging i bedrift

Noen situasjoner krever mer enn standard oppfølging.

Sykefravær som varer eller gjentar seg, usikkerhet rundt arbeidsevne og veien videre, behov for gode samtaler i krevende situasjoner, uklare roller eller manglende fremdrift i dialogen, behov for tilrettelegging som faktisk fungerer i praksis.

Vi bidrar til å skape oversikt, retning og fremdrift – med faglig tyngde og fokus på hva som skal til for å fungere i jobb.

En Spesialist i arbeidshelse som følger saken tett – og som har kompetanse på både
arbeid, helse og samspillet mellom disse.

Forstår både mennesket og arbeidsplassen

• Kartlegger funksjon, ressurser og arbeidsevne

• Ser sammenhengen mellom helse, livssituasjon og jobbkrav

• Individuell veiledning og mestringssamtaler

Skaper gode prosesser, koordinerer og driver prosessen fremover

• Samler og samarbeider med leder, medarbeider, NAV og helsetjeneste

• Sikrer fremdrift, struktur og tydelige mål

• Bidrar til trygg, konstruktiv og løsningsorientert dialog

Utvikler konkret og realistisk jobbmatch

• Tetter gapet mellom arbeidsevne og jobbkrav

• Finner løsninger som gjør det mulig å være i arbeid – også med helseplager

Kjenner systemene og får ting til å skje

• Har god kjennskap til NAV, helsetjenester og arbeidslivets rammer

• Sikrer riktig bruk av tiltak og samarbeidspartnere